惡房客不僅欠租，到期都不返還房屋，該怎麼辦？
阿偉夫妻勤奮認真，多年前買了兩房一廳，小孩出生因此換了大房子，原先的兩房一廳就出租給阿祥，簽約租期二年，殊不知阿祥每個月的租金都遲交，甚至過了一年半開始就都未繳租金，眼見兩年租約快到期，阿偉夫妻決定不租給阿祥，阿祥卻避不見面也不接電話，阿偉夫妻檔要養小孩也需要房子的出租收入，無奈之下阿偉夫妻檔只好尋求律師諮詢。
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2020-06-26
建商收購家族多人土地 未知其保障權益
陳先生早年日據時代，世代行醫，因早年農人沒錢看醫生，最後以山地作為醫藥費相抵，擁有大片土地的陳先生後代，多人持分，某日建商欲購買近兩公頃土地，因陳先生與家族手足並未劃分土地，建商欲購買，並好心提議幫忙分割，老人家不理解，將委託分割的書面代理授權給建商，但尚未確認建商是否確認會購買，子女遇到這狀況求助於律師。
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2020-06-26
車禍輕傷竟遭求償高額精神賠償？擔心被不合理要求償
阿偉某天開車因未注意到後方騎乘機車的小美，而導致小美摔車，當下阿偉立刻報警並叫救護車，小美傷勢不重，僅輕微筋骨受傷及小擦傷，車子也無大礙。後續阿偉持續關心小美傷勢，希望雙方和解處理好此事，沒想到小美獅子大開口，直接向阿偉要求要10萬元的醫療費用、車損費用外，還額外請求20萬元的精神賠償，總共要求30萬元。阿偉覺得車禍輕傷卻要求20萬精神賠償，不太合理，於是來電尋求專業車禍律師協助。
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2020-06-26
勞資糾紛：一年一聘勞動契約，可因約滿而不續聘員工嗎？
阿松受僱於檢驗公司擔任會計，公司與每位員工簽訂的勞動契約都是約定聘僱1年，期滿前再簽下一年的新合約。阿松在公司已工作1年，在今年的契約即將期滿時，公司卻跟阿松說，今年約滿就不再續聘阿松了，合法嗎？
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2020-06-26
勞資糾紛！善心老闆卻遇問題員工，尋求律師協助保障自身安全
我經營一家小公司，公司規模不大，內部員工也不多，但我一切都遵守勞基法規定，也從不苛待員工，雖然時有加班的情況，但也都和每位員工約定好，加班的時數可以用補修的方式排休假，也都依規定幫每位員工保勞健保。 一年多前，新進一位員工，他告訴我因為自己有領低收補助，希望我不要幫他加保勞健保，不然會影響領補助的資格，又跟我說自己在另外的工會有保，所以我這邊不用重複保勞健保險，因為相信員工，也就配合他的方式處理。
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2020-06-26
醫美時尚診所業務過失傷害，小雲民事求償律師介入成功取得精神賠償
被告蔡醫生受僱於被告醫美時尚診所，被告蔡醫生在被告醫美時尚診所設址地內執行職務，為原告施行臉部音波拉皮美容療程時，原應注意操作音波拉皮機器時，應在病患臉部使用足夠凝膠，並使機器探頭與病患臉部皮膚保持緊密貼合，且使用不同探頭時應調整不同能量，竟疏於注意，因操作失當未注意機器探頭已有鬆脫現象，致原告受有臉部二度灼傷及輕度疤痕合併色素沉澱之傷害，過失不法侵害原告之身體健康權。
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2020-06-26
美的追求不是錯，醫美術後毀容
小英從事美容服務業，想讓自己的膚況更加完美，決定花大錢去做換膚，但在打完三個月後，皮膚狀況並沒有改善反而有紅轉黑，原先長斑的地方更多更深，回去找醫美診所理論，醫生說會給他一套護膚療程，看是否會有改善，但小英很難過嚥不下這口氣，當下護理師有拿出病歷表表示雷射值也在安全範圍內，小英沒有憂患意識當下一眼撇過只用筆記本抄下上面的紀錄，回家後越想越不對勁，詢問同行後說明診所為了有效，雷射值開太高，決心提告再次回到診所時，請護理長調出病例，發現病歷表被更改過，數值與原先不同，難過之際尋求律師這邊作協助。
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2020-06-26
車禍受傷導致上班通勤不便，律師成功爭取精神賠償！
小美本身是上班族，上班途中騎車，遭闖紅燈又超速的阿偉撞上，導致小美手 肱骨、腳踝受傷外加身體多處擦傷，送醫急診後醫生評估需要在家休養2個月且 需專人照護，機車也因為這場車禍撞得不堪使用。因小美傷勢不輕不方便外出 ，自己更不了解如何求償車禍損失以及車禍精神賠償 ( 正式說法為：精神慰撫金 )，於是來電諮詢，尋求專業車禍律師協助處理。
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2020-06-25